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現(xiàn)在的設(shè)計師多的真的不知如何形容,且好多人找不工作,我知道一個做了三年的設(shè)計師具然找了一年都沒找到工作,真不知他以前是如何工作的,F(xiàn)在的失業(yè)設(shè)計師,讓我想起N年前的情景,那個時候設(shè)計師就像國庫券一樣,排隊搶,老板們都跑到學(xué)校里來請,現(xiàn)在呢,呵呵,想起一句話,物以希為貴。。。
如何找一個好的老板呢?找到一個好老板就等于工作好了一半。如何定位一個老板的好壞呢,其實很多時候面試時就可以看出,你要注意他的一言一行,回去后分析一下。但也有的老板表面很多,等你進去以后就不一樣了。這種情況也有,不過我沒見過。老板小氣,心胸狹窄的,沒信任感的,怕這怕那的。這樣的老板希望不要是你的上司。。。。。
面試時特別要注意,老板的一言一行,特別是他對你的眼神,眼神很容易看出一個人的心態(tài)。還有他對你的心態(tài)。是作為一個你的上司,還是你的同事,還是你的手下,還是對你尊敬的人問你呢?要分辨一個老板的好壞,最終還是要慢慢了解,但面試時要先了解一面,這樣不會浪費大家的時間。還有老板們面試時提到的問題,你如何面試多了,你可以每次回去分析一下他們所說的問題。(待續(xù)
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